Our enterprise culture
Jul 29, 2011
企业文化这个词进入中国已有Watch Bracelets 近三十年的历史，它独立于民族文化、政治文化和社会文化，是企业员工共同认同并遵守的价值观，这种价值观会随着企业的发展需求Expensive Watches Brands产生质变，对企业
的发展有着Discount Designer Watches不可轻视的推波助澜的作用。卓能自成立以来一直都非常注重企业文化建设，到底什么文化适合现阶段的我们？经过和领导班子沟通、探讨，我们从公司目前存在的问题中梳理出了现阶段需要倡导的文化理念：客户至上、责任、务实、拒绝本位主义。
客户至上：为什么所有的企业都认识到客户就是上帝，那是因为真正为企业带来利润、为员工发工资的是客户。
责任：公司设置Cerruti Watches每一个岗位是因为它所发挥的职能对公司是有价值的，同时我们个人也得到了提升。
务实：拒绝虚空和花哨的形式，以目标管理为原则，以最小的人力和时间成本完成任务。
拒绝本位主义： 每个部门在做好职责内工作的同时，要以公司大局为重，全力配合其它部门做好每一项工作。
客户至上、责任、务实、拒绝本位主义”是公司目前倡导的核心文化内容，希望公司的每一位员工都能把以上内容作为我们共同的价值观和行为标准去服务客户，只有这样我们Billabong Watches才能共同见证卓能的“艳阳天”！
